8月10日，市财信典当公司组织召开2022年二季度涉诉项目法务诉讼推进会，对公司二季度及三季度诉讼工作进行总结安排。公司各部门负责人、腾浩律所代理律师及相关业务人员参加会议。会议由总经理成英露主持。

会上，风控法务部总结汇报了公司二季度诉讼工作完成情况、存在问题及下步工作计划。与会人员对公司涉诉项目前期具体情况和进展情况进行了整体研讨分析，代理律师从法律专业角度对每一笔涉诉项目的重点、难点、堵点问题逐一进行了剖析解答，并提出了建设性解决思路和意见建议。

会议要求，一要摸清底子，打好基础，公司全体法务人员及代理律师要提高认识，加强力度，充分发挥工作职责，切实将工作中心聚焦到公司诉讼项目执行上来，全面详细掌握每笔涉诉项目的来龙去脉和前因后果，建好台账、打好基础；二要规范程序，做精业务，严格按照司法工作程序要求，不断健全规范公司与法院、律所和客户之间的沟通协商机制，仔细了解公司每笔涉诉业务的项目状态、归口管理部门、执行进展和衔接结果等具体情况，扎实做精各项诉讼业务；三要加强执行，提升质效，按照“重点推进，统筹推进”工作思路，以既定任务计划，立足实际，分清侧重点，采取有效措施，以“弄实、弄细、弄详、弄好”的工作劲头，持续加大执行协调力度，努力实现公司诉讼执行效果再上新台阶、新水平。

总经理成英露就扎实做好全年法务诉讼工作奋力冲刺年度目标任务强调，一要统一思想，提高认识，全体人员要不断提高认识直面困难，切实将思想统一到公司发展和清收追偿工作上来，深刻认识清收追偿工作的重要性和紧迫性，直面问题，积极配合，查找不足，查漏补缺，以时不我待的精神，共同发力，奋发作为，扎实做好各项清收工作；二要加强协调，做好衔接，公司法务部要联合法院、律所和代理律师加强业务沟通，做好业务衔接，相互间多沟通、多分享、多支持，努力实现信息互通、资源共享、业务共建，为公司长远发展搭建良好业务通道；三要密切配合，相互发力，全体清收部门和人员要坚持以清收为主线，持续加大清收追偿力度，用好用活各项激励政策，密切配合、相互补位，相互发力，全力集中公司人力、物力、财力对涉诉项目重点突破、逐一击破，努力圆满完成年度目标考核任务，为公司高质量发展贡献力量。

会议还就公司三季度涉诉工作作了具体安排部署。